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宿泊・清掃 特定技能

人手不足を“その場しのぎ”で終わらせない宿泊・清掃現場に特化した特定技能支援を

採用後の定着・在留手続き・生活支援・トラブル対応まで、宿泊業・ビルクリーニング業の現場に合わせて一貫サポートします。

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このようなお悩みはありませんか?

  • 求人を出しても応募が集まらない
  • 留学生アルバイトだけではシフトが安定しない
  • 繁忙期・連休・季節の人員確保が難しい
  • 採用しても短期間で退職してしまう
  • 外国人雇用の手続きや在留資格が不安
  • 日本語コミュニケーションに不安がある
  • 今の支援情報の共有が遅く現場との連携が弱い

人材を採用するだけでは、人手不足は解決しません。大切なのは、現場で継続して働ける体制をつくることです。

対応サービス

登録支援業務

事前ガイダンス、生活オリエンテーション、定期面談、相談対応

在留手続きサポート

必要書類の確認、申請準備、更新時期の管理

生活支援

住居、銀行、行政窓口、携帯手続きなどのサポート

企業サポート

受入れ体制の構築、処遇との連携、トラブル初期対応

人材紹介

現在在籍数の、必要に応じて候補者をご提案

※人材紹介については現在体制整備中です。必要に応じて提携先と連携し、貴社に適した受け入れ方法をご提案します。

支援責任者のご紹介

Support Manager

レーグエンニャットミン

特定技能支援統括責任者

日本在住8年以上。

特定技能分野において3年以上の実績経験を有しております。

これまで一貫して日本企業にて勤務し、外国人スタッフの受け入れ・定着支援、現場対応まで実務レベルで対応してまいりました。

また、約4年間にわたり外国人スタッフの管理・サポートに携わり、現場運用に即した柔軟な対応を強みとしております。

企業様にとって安心して任せていただける支援体制の構築を重視しております。

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